Эпизод 12. Что такое мудрость и как её развить. Интервтью с Игорем Гроссманом
В этом выпуске я повторяю эксперимент с интервью, и на этот раз я с огромным удовольствием представляю Игоря Гроссмана, доцента университета Ватерло, Канада. Игорь изучает мудрость с точки зрения социальной психологии и когнитивных наук, а ещё он – соведущий подкаста “On Wisdom”, где есть масса невероятно интересных выпусков о...
Вебинар “Введение в Доказательный менеджмент”
Вчера я провёл вводный вебинар о фреймворке “Доказательный менеджмент” созданном scrum.org. Коллеги из тренинг-центра Luxoft, которые занимались организацией этого вебинара, сообщили, что не у всех желающих получилось подключиться. Зато можно посмотреть вебинар в записи....
Эпизод 9. Скрам и русские народные сказки
После (весьма долгого) перерыва “Трансформаторная” возвращается! В этом выпуске я расскажу, какие уроки о самоорганизации и командной работе можно извлечь из русских народных сказок на примере всем известной сказки “Царевна-лягушка”. Теперь меня можно слушать не только тут, но и на iTunes и в Google Podcast. Музыка для заставки: Our...
Эпизод 8. Доказательный менеджмент. Интервью с Патрисией Конг из scrum.org
Сегодняшний выпуск “Трансформаторной” экспериментальный: я решил попробовать формат интервью. У меня в гостях (виртуально, конечно) была Патрисия Конг (Patricia Kong) – Владелец Продукта энтерпрайз-решений в scrum.org. Патрисия около 7 лет работает в scrum.org, помимо этого у неё есть некоторый бэкграунд в организационной психологии, а так же бизнес-бэкграунд. Она рассказала...
Эпизод 6. Иерархия в Скрам-команде
Говорят, то в Agile и иерархии несовместимы. И что в Скрам команде нет иерархии. И в Команде Разработки внутри Скрам-команды все равны. Вот что я думаю… Музыка для заставки: Our Only Lark, любезно опубликованная Blue Dot Sessions под лицензией Creative Commons Attribution-NonCommercial License....
Внедрение канбана среди трёхлетней девочки
В этой статье я хочу поделиться своей маленькой историей успеха, которая, надеюсь, будет полезна для кого-то из моих читателей. Помимо того, что я agile-коуч, психолог и философ любитель, я ещё и счастливый отец замечательной девочки. И, как и многие родители, сталкиваюсь с тем, что научить ребёнка убирать за собой...
Эпизод 5. Что такое Тень и как с ней бороться
Недавно я перепостил в фейсбуке упражнение для работы с Тенью: Подумайте о ком, то кого вы ненавидите. Теперь запишите всё, что вы презираете в этом человеке, всё, что вам не нравится, что вызывает в вас ярость, от чего вам хочется плакать, всю глупость, несправедливость, жестокость и продажность этого человека....
Эпизод 4. Лучший способ ведения войны
Какой способ ведения войны лучший? В этом эпизоде я поделюсь тем, что на этот счёт написал Сунь Цзы – автор древнекитайского трактата “Искусство войты”, и как это относится к теме изменений. Теперь меня можно слушать не только тут, но и на iTunes и в Google Podcast. 🙂 Музыка для...
Удовлетворённость Agile и пятифакторная модель личности
В конце прошлого (2018) года я разместил в нескольких Facebook-группах, посвящённых Scrum и Agile (Scrum Russia, Enterprise Agile Russia, Large-Scale Scrum (LeSS): на русском, Agile вне IT / Business Agility Russia и Kanban.club (Scrum-friendly)) опросник, с помощью которого я хотел исследовать связь между характеристиками личности (Большая пятёрка) и удовлетворённостью работой...
Три урока управления организацией от боевого офицера
Тусовка социальных танцев очень необычная – там можно встретить разных людей, и по роду занятий, и с совершенно разным жизненным опытом. И я рад тому, что благодаря таким встречам я могу научиться чему-то новому. Например, там я познакомился с боевым офицером, прошедшим несколько горячих точек. Я попросил его поделиться...